Core Skills Västerbotten

Core Skills Västerbotten sträcker sig över två år och genomförs tillsammans med Coompanion Västerbotten och Rädda Barnen, i samverkan med kooperativa företag och kommuner i länet.

Projektet utgår från ungas vardag i föreningslivet – och ska genom tydligare uppdrag, mentorsstöd och reflektion skapa en struktur för ansvar och ledarskap. Även nya inslag, som till exempel digital förståelse, hållbarhet och kreativt tänkande, ska stärka nya färdigheter och utveckla ny kompetens. Syftet är att kompetenserna ska skapa nytta i föreningarnas verksamhet och samtidigt bli användbara i arbetslivet i stort. Det kan till exempel handla om att ta ansvar för grupper, planera och genomföra verksamhet eller utveckla nya arbetssätt i föreningen, men också att pröva nya sätt att fatta beslut, samarbeta och leda andra.

Fokus på inkludering, delaktighet och hållbara arbetssätt

Rädda Barnen medverkar i projektet med en aktiv och operativ roll, och bidrar med nya arbetssätt som ska hjälpa organisationer att engagera, inkludera och behålla unga ledare. Arbetet handlar bland annat om att skapa trygga och inkluderande miljöer, men även att ge unga stöd i att utveckla sitt ledarskap och samhällsengagemang.

Samverkan i hela länet

Core Skills Västerbotten genomförs i samverkan med idrottsföreningar, kooperativa företag och kommuner i både inland och kust. OK Västerbotten och LF Västerbotten medverkar som kooperativa parter, och kommuner som Lycksele, Skellefteå, Dorotea, Storuman och Umeå har visat intresse för att delta i pilotarbetet. Projektet ska resultera i ett prövat arbetssätt och en kort guide med verktyg som kan användas av fler organisationer framöver.

Förhoppningen är att fler unga ska få möjlighet att utveckla och visa sina färdigheter – och därmed lättare kunna stanna och bidra till sina lokalsamhällen.